“Startups in house”: como fomentar la innovación y el intraemprendedurismo para atraer y retener talento
Mercer, consultora líder a nivel mundial, enfocada en redefinir el mundo del trabajo, publicó su Estudio sobre Tendencias Globales de Talento 2022, “El auge de la organización empática” del cual se desprenden las siguientes conclusiones: A nivel global 81 % de los colaboradores se siente en riesgo de burnout o agotamiento, cifra que aumentó a […]